capoturno operativo

Casalmaggiore 10-01-2026

capoturno operativo

Eurointerim spa Casalmaggiore 10-01-2026
Riassunto

Località

Casalmaggiore

Divisione Aziendale

Tipo di contratto

Data di pubblicazione

10-01-2026

Descrizione Lavoro

Categoria: PRODUZIONE E OPERATION
Luogo di lavoro: Casalmaggiore (CR)
Eurointerim S.p.A. - Filiale di Casalmaggiore (CR) ricerca per affermata Azienda Locale in fase di espansione un profilo professionale da inserire all'interno della Funzione Produzione per potenziamento dell'organico
CAPOTURNO operativo su orario a CICLO CONTINUO
Descrizione del lavoro
La risorsa ricercata di CAPOTURNO, collaborando in stresso rapporto con il proprio caporeparto, sarà chiamata a supervisionare tutte le attività legate alla produzione dei prodotti di reparto, coordinando le lavorazioni, assicurando la qualità del prodotto e monitorando l'efficienza degli impianti, oltre che ad operare sugli impianti stessi. La figura ricercata verrà valutata in un processo di crescita di responsabilità all'interno del reparto assegnato e dovrà:

Coordinare le attività e le varie fasi di produzione, con particolare attenzione alla qualità, volumi e tempi di produzione;
Supervisione dei vari impianti, incluse le operazioni di carico/scarico e manutenzione ordinaria e straordinaria;
Controllare la funzionalità e la qualità del processo, impostando i parametri di lavoro nel rispetto delle specifiche tecniche;
Monitoraggio delle attività del personale sottoposto, assicurando il rispetto degli standard aziendali e le normative di sicurezza;
Assicurare l'efficienza degli impianti, l'ottimizzazione dei processi produttivi e il rispetto dei tempi di produzione;
Gestire il flusso di materiale in entrata e uscita dal reparto e il loro corretto stoccaggio;
Conduzione degli impianti di reparto;
Movimentazione dei semi‑lavorati con carrello elevatore frontale, elettrico o diesel.

Competenze richieste
i requisiti richiesti per lo svolgimento del ruolo sono:

Esperienza: almeno 2‑3 anni di esperienza nella gestione/ coordinamento di reparti / squadre produttivi/e, anche di dimensioni limitate; verrà valutata preferibilmente la provenienza da settori manifatturieri industriali;
Conoscenza approfondita di macchinari di produzione e movimentazione materiali; conoscenza delle normative di sicurezza e della qualità.
Capacità gestionali: coordinamento, autorevolezza e autorità, gestione del personale e orientamento agli obiettivi di produzione.
Capacità di movimentazione: utilizzo del carrello elevatore e possesso del patentino per la conduzione in corso di validità.
Problem Solving: capacità di risolvere rapidamente le problematiche tecniche e organizzative per garantire la continuità produttiva.
Flessibilità: disponibilità a svolgere turni a ciclo continuo in maniera stabile e a ricoprire il ruolo di preposto.
Referenze: verrà richiesta disponibilità di effettuare richieste di referenze, in conformità con le normative vigenti.

Offerta
Contratto a tempo indeterminato diretto;
Retribuzione annua lorda (RAL): commisurata all'esperienza e definita con la Direzione Aziendale, indicativamente corrispondente a 40.000 euro;
Ingresso in realtà aziendale in fase di espansione e ruolo di prospettiva.
Disponibilità lavorativa
Full-time, da lunedì alla domenica su turnazione a ciclo continuo 6 + 2 (6 giorni turno pomeriggio + 2 giorni riposo, 6 giorni turno notturno + 2 giorni riposo, 6 giorni turno mattutino + 2 giorni riposo); disponibilità a straordinari; disponibilità a svolgere occasionalmente il lavoro nel weekend (sabato ed domenica).
Sede di lavoro
vicinanze di Casalmaggiore (CR)
La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003.
#J-18808-Ljbffr

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